Heeft u die mail ook gehad, met als titel 'Citrix introduces the VoIPTrainer'? Reclame voor de VoIPTrainer? Deze mail is ondertekend door Citrix. De mail bevat slechts een afbeelding waar een link over ligt, vergelijkbaar met de spam-berichten die u tegenwoordig krijgt over allerlei producten. Als u op de link klikt, wordt u doorgesluisd naar een website waar deze VoIPTrainer nader wordt toegelicht, met een video en animatie.  Alles is 'powered' by Eloqua, een bedrijf gespecialiseerd in 'Demand Generating' en 'Marketing Automation'. Een high-tech reclameburo dus. Maar waar maakt Citrix dan reclame voor? Eigenlijk is het reclame voor Cisco, want de VoIPTrainer is de 'Industries leading End User training & Support Solution for Cisco IP Telephony'. Maar als u verder klinkt dan blijkt het reclame voor 4whatinteractive, een bedrijf dat onder meer online cursussen maakt. Maar wat is dan het voordeel voor Citrix om deze mail te versturen? Cisco is afnemer van een product van Citrix wat nogal onbekend is, en dat ook alleen maar aan organisaties als Cisco, Nortel en Avaya verkocht wordt (en niet aan eindgebruikers), de Citrix Application Gateway. Hiermee kunnen applicaties worden aangepast voor kleine schermpjes op IP-telefoons. Citrix Voice Office Application Suite is een set aantoepassingen die de infrastructuur met de IP-telefoon integreert, waaronder toegang tot gegevens uit Active Directory. Dus als ik het goed begrepen heb: 4what maakt interactieve trainingen voor Cisco IP telefoons die onder water gebruik maken van onder meer de Citrix Voice Application Suite en Eloqua is het reclameburo van 4what?

Ingewikkelde mail hoor, voor het grootste deel van de groep die deze mail ontvangen heeft. Voor meer informatie, zie www.voiptrainer.com, www.citrix.com, www.cisco.com, www.4whatinteractive.com, www.eloqua.com.

Omdat het Sinterklaas is geweest, nog een filmpje van YouTube. Het is een reclame commercial van Citrix Online, over het gemak van GoToMyPC. Een echtpaar is aan het bergbeklimmen, wordt abrupt gestoord door een telefoontje en vliegt naar kantoor. Even later gaat ook het tekkeltje van een collega de lucht in. Het is een beetje een vergezochte reclame-uiting van Citrix, maar de special effects zijn heel aardig.

http://www.youtube.com/watch?v=qUzXRLnXkTs

Op youtube staat een grappige video over Citrix Application Delivery. Twee kinderen ontdekken het Internet en Citrix application delivery. O.k., het heeft een redelijk Star Trek- en iets aan Harry Potter- gehalte, dealniettemin komen application delivery, de SSL-client, de Citrix Access Gateway en andere hoofdpersonen van Citrix voorbij.

http://www.youtube.com/watch?v=mF6jlCZOxz0

Citrix heeft het laatste jaar flink wat overnames gedaan. De meest opmerkelijke is natuurlijk XenSource. Analisten van Springboard Research (met het hoofdkantoor in India en Pakistan en kantoren in onder meer Japan en de VS) voorspellen nu dat in 2008 Citrix zelf overnamecandidaat is. Drijvende technologie achter deze overname zijn volgens de analist Citrix XenSource en collaborating software (Citrix Online). Microsoft wordt genoemd als mogelijk overnamepartner. Deze voorspelling wordt overgenomen in publicaties van Network World, CIO, Network Computing, Computerworld, Webwereld en diverse anderen. Hiermee is het gerucht dus meteen al breed in de wereld gezet. Ook SWsoft (Parallels per januari) en Virtual Iron worden door Springboard Research genoemd als bedrijven met een grote kans om overgenomen te worden.

Er wordt al vaker over gespeculeerd dat Microsoft Citrix overneemt. Toch lijkt dit niet voor de hand liggend. Citrix brengt geld in het laatje van Microsoft en werkt op allerlei vlakken intensief samen. Het is zeker zo dat verschillende producten direct concurreren, maar beide bedrijven weten dit marketingtechnisch steeds dusdanig te positioneren dat de producten elkaar aanvullen. De concurrentie zien we in producten als Microsoft Hyper-V versus Citrix XenSource, Microsoft Windows Server 2008 terminal server versus Citrix Presentation Server 4.5 of bijvoorbeeld Microsoft Application Virtualization (Softgrid) versus Citrix Application Streaming (als onderdeel van Presentation Server). Aan alles is te merken dat Microsoft bedrijven als Citrix (maar ook bijvoorbeeld Apple) veel liever als zelfstandig bedrijf en partner ziet.

Maar in deze tijden van onverwachte overnames is niets onmogelijk. Stel je voor dat Google interesse heeft in Citrix, of andersom (los van het feit dat dit financieel onmogelijk zal blijken), dat zou een enorme schokgolf in het IT-landschap teweeg brengen. Als Citrix overgenomen wordt, lijkt het logischer dat dit door een bedrijf gebeurt dat zelf een goede Microsoft partner is, zoals HP.

Of het in 2008 zover komt, ik denk het niet.

Onder het motto's 'tijdverlies of tijdwinst' en 'wachten of werken' organiseert Citrix met enkele partners waaronder KPN, enkele malen een seminar over filevrijwerken. De marketingcampagne over dit onderwerp is al losgebarsten. Citrix heeft in Europa een onderzoek door Coleman Parkes laten uitvoeren over de bereidheid van managers en medewerkers om mobiel en thuis te werken. Het blijkt dat 80% van het Nederlandse bedrijfsleven openstaat voor mobiel werken, maar 20% daadwerkelijk in staat is om het in de praktijk toe te passen. Naar aanleiding van deze resultaten ging Citrix op zoek naar de top-vijf excuses die bedrijven geven als redenen om niet te gaan flexwerken. Dit zijn de excuses.

1) Het "O-werk-je-weer-thuis" syndroom. Traditioneel is er veel wantrouwen ten opzichte van de motivatie en doelgerichtheid van werknemers als zij niet regelmatig op kantoor werken. Het onderzoek toont echter aan dat ondernemingen zich niet in dit beeld herkennen.

2) "Mijn team communiceert niet meer met elkaar". Een vaak voorkomend idee is dat werken buiten het kantoor kan leiden tot 'einzelganger-gedrag' en het de interactie tussen werknemers en de productiviteit vermindert. Uit Citrix' onderzoek blijkt echter dat ook dit beeld niet overeenkomt met de realiteit.

3) "Het is gewoon te duur!". Een logisch argument zou zijn dat het faciliteren van flexibel werken voor werknemers een kostbaar ict-traject vereist, waardoor de lasten groter worden dan de baten. Echter het onderzoek toont aan dat investeren in flexwerk-technologieën niet als een drempel wordt gezien.

4) "Help! Mijn informatie ligt op straat". Het beveiligen van informatie wordt vaak genoemd als één van de voornaamste hindernissen bij het gebruik van computers voor zakelijke doeleinden. Vandaag de dag hebben bedrijven niet alleen met virussen en hackers te maken, maar ook met diefstal of verlies van laptops en pda's met vertrouwelijke of gevoelige informatie, zoals duidelijk werd in 2004 in het geval van een medewerker van de Ministerie van Justitie. Het is dus geen verassing dat, volgens Citrix' onderzoek, beveiliging van informatie hoog op de agenda staat bij Nederlandse ondernemingen.

5) "Toegang tot e-mail doet vragen naar meer". Uit het onderzoek blijkt dat 89% van de Nederlandse werknemers tegenwoordig op afstand toegang heeft tot e-mail. Ondanks dit hoge percentage hebben veel werknemers de behoefte om meer informatiebronnen te gebruiken dan alleen emailberichten.

Voor meer informatie en deelname aan het symposium, zie http://www.filevrijwerken.nl